Antreprenor.net: Fostul meu angajat. Acum e al tau...

Sursa: Tmctv.ro | Publicat: 07 mai 2009, 16:42

Despartirea de angajati e o situatie cu care cei mai multi antreprenori spera sa nu se confrunte vreodata. Daca insa altfel nu se poate, disponibilizarea e mai usoara atunci cand stii ca fostii tai angajati sunt de maine ai altcuiva.

ARTICOLE PE ACEASTA TEMA

Managerii stau pe tuşã 6 luni şi acceptã salarii cu 30% mai mici

ARTICOLE FINANTE SI BANCI

Perioada de criza atrage dupa sine presiuni legate de revizuirea strategiilor de afaceri. Din dorinta a ramane competitivi pe piata, managerii sunt confruntati cu necesitatea de a reduce costurile pe cat de mult posibil. Din nefericire aceasta inseamna uneori si masuri de reorganizare a activitatii companiei si reducerea personalului.

In ultimele luni, datorita numarului mare de disponibilizari, cererea pentru serviciile de outplacement a fost ce in ce mai mare. Interesate de acest tip de servicii sunt in special companiile medii si mari care arata o preocupare deosebita pentru proprii angajati si care in acest fel isi pastreaza o imagine buna pe piata. Prin politici de ouplacement companiile isi motiveaza in acelasi timp angajatii ce raman in companie, care datorita tensiunii create la locul de munca isi pierd motivatia si concentrarea.

Citeste mai mult pe Antreprenor.net

Daca ti-a placut articolul, urmareste MONEY.ro pe FACEBOOK!

Taguri:

COMENTARII

ADAUGA UN COMENTARIU

scrie un comentariu nou.

Nume*

Email*

Subiect*

Mesaj*

Cod*

IMPORTANT

Autorul este singurul responsabil pentru comentariile postate pe acest site si isi asuma in intregime consecintele legale, implicit eventualele daune, in cazul unor actiuni inaintate impotriva celor afirmate. Money.ro nu poate fi facut responsabil pentru continutul comentariilor postate de cititori.