“Aproximativ 5% dintre companiile din România oferă angajaţilor posibilitatea de a alege între maşina de serviciu şi o sumă de bani, care variază în funcţie de mărimea companiei şi de pozitia pe care angajatul o ocupă în cadrul companiei, iar acesta o primeşte lunar şi o poate folosi cum doreşte”, spune Oana Botolan, country manager Consulteam. România este mult în urma ţărilor din Europa Centrala şi de Est, unde această practică este utilizată de un număr mai mare de companii, de exemplu, 12% dintre firmele din Slovacia, respectiv Bulgaria şi 11% dintre angajatorii cehi şi polonezi oferă posibilitatea salariaţilor de a alege între maşina de serviciu şi o sumă lunară “compensatorie” pentru transport.

În opinia Oanei Botolan, acest tip de beneficiu ar putea fi preluat în scurt timp de mai multe companii.

Citeşte articolul integral în Business Standard