Managerii cred in scrisoarea de intentie

Peste 85% dintre manageri cred ca scrisoarea de intentie are o valoare deosebita in evaluarea unui candidat, potrivit unui studiu realizat in SUA de firma de recrutare OfficeTeam. Cercetarea arata ca 23% dintre manageri sustin ca scrisoarea de intentie este foarte importanta in a stabili profilul candidatului, peste 63% spun ca importanta acesteia consta in faptul ca iti poti face o prima impresie despre candidat, in timp ce 40% nu cred ca poti stabili profilul candidatului pe baza acestui element. (R.I.)