Polonia: Stabilitate pe piata muncii

Cresterile salariale din Polonia au generat o stabilitate pe piata muncii. Doar unul din trei manageri si specialisti si-ar dori sa-si schimbe locul de munca, potrivit unui studiu al companiei HR Reed. Trei sferturi dintre respondenti considera ca schimbarea jobului dupa anumite perioade de timp este benefica pentru dezvoltarea carierei. Mai mult de jumatate dintre cei care nu si-ar schimba serviciul lucreaza mai putin de opt ore, iar 55% primesc beneficii in plus fata de salariu. (R.L.)