Alegerea potrivita in cazul promovarilor interne poate preveni pierderile financiare ale organizatiei, potrivit unui studiu al institutului de cercetare Alexcel Group. Peste 35% dintre manageri sunt de parere ca angajatii au nevoie de sase pana la noua luni pentru a-si asimila un nou rol in cadrul aceleasi organizatii, in timp ce 25% cred ca acest proces poate dura mai mult de noua luni si doar 20% dintre acestia spun ca angajatii promovati intern nu reusesc sa convinga in primii doi ani. (R.I.)