România se confruntă cu provocări majore legate de integrarea cetățenilor din state terțe pe piața muncii, iar cel mai recent studiu lansat de Consiliul Economic și Social (CES) la sediul Guvernului analizează atât dificultățile identificate, cât și direcțiile de intervenție recomandate, conform unui comunicat.
România în contextul influxului de lucrători migranți
„Observând că România devine o destinație emergentă pentru lucrătorii migranți, în special din Asia de Sud și Sud-Est, CES atrage atenția că, deși această forță de muncă atenuează un deficit structural acut, fenomenul este însoțit de vulnerabilități semnificative legate de exploatarea prin muncă și integrarea precară. Identificarea acestor provocări a stat la baza elaborării studiului”, susțin reprezentanții consiliului.
Potrivit președintelui CES, Sterică Fudulea, studiul reflectă perspectiva echilibrată a celor trei părți reprezentate în Plenul CES – patronate, sindicate și organizațiile neguvernamentale ale societății civile – și pune în lumină atât problemele identificate de acestea, cât și posibilele soluții.
„Printre principalele provocări semnalate se află riscurile de xenofobie și discriminare, nerespectarea legislației muncii și a standardelor internaționale privind protecția lucrătorilor, precum și dificultăți legate de pregătirea profesională și retenția forței de muncă străine, în ciuda costurilor ridicate implicate. În ceea ce privește soluțiile, sunt propuse măsuri precum sprijinirea centrelor de consiliere, mediere culturală și asistență juridică pentru lucrătorii migranți, intensificarea acțiunilor de control și îmbunătățirea cooperării interinstituționale, digitalizarea întregului proces de recrutare a forței de muncă, campanii multilingve de informare și crearea unor canale sigure și confidențiale de raportare a abuzurilor și încheierea unor acorduri între România și statele de proveniență a lucrătorilor”, se mai precizează în document.
Studiul CES arată că România are nevoie de politici de integrare coerente și de mecanisme ferme de prevenire a exploatării, pentru ca munca migranților să nu fie doar „o soluție la deficitul de forță de muncă, ci și un proces sigur, echitabil și demn pentru toți”. „Pentru asta avem nevoie de digitalizare, de procese de recrutare mai bune, de consolidarea capacității instituțiilor responsabile, dar și de facilitarea accesului la servicii specializate pentru migranți”, menționează sursa citată.
Totodată, președintele CES a accentuat necesitatea ca studiile și punctele de vedere elaborate de CES să constituie fundamentul viitoarelor politici publice dezvoltate la nivel național și european, având în vedere că acestea reflectă perspectiva societății civile organizate.
