Liderii sindicali din principalele ramuri in care angajatii au fost trimisi in somaj tehnic au declarat pentru Business Standard ca, in prezent, nu exista certitudini in legatura cu viitorul angajatilor in anul urmator, dar sunt ingrijorati ca tot mai multi isi vor pierde locurile de munca.
Presedintele Federatiei Siderurgistilor Metarom, Mircea Scintei, a explicat ca varianta somajului tehnic este cea mai la indemana pentru angajator in situatii de criza, cand comenzile scad, dar ca situatia se va inrautati in primavara. “Acum exista varianta somajului tehnic, dar, daca situatia se prelungeste, este clar ca vor urma concedieri. Nicio intreprindere care nu produce mai mult timp nu-si permite sa-si tina angajatii acasa fara sa lucreze, la un moment dat, acestia vor fi concediati. In martie-aprilie, criza se va resimti cel mai grav si suntem in permanenta legatura cu sindicatele din Europa, pentru a incerca sa gasim solutii”, a spus Scintei. Magda Volonciu, specialist in legislatia muncii, a spus ca, la prima vedere, somajul tehnic nu are nicio legatura cu concedierile colective. In contextul actual insa, in care tot mai multe companii isi restrang activitatea din cauza crizei economice, trimiterea acasa a angajatilor pentru o perioada limitata poate fi un preambul pentru concedierea acestora. “In prezent, situatia pe piata muncii este gri si se va innegri din ce in ce mai mult, la anul. Prin februarie, se va sti cine poate rezista crizei si cine nu si vor fi multe companii care, daca nu se vor inchide, se vor reorganiza, ceea ce va genera multe concedieri”, a spus Magda Volonciu. Citeşte mai departe pe Standard.ro
