Tempo Creative Group îşi constituie un consiliu director şi numeşte o nouă echipă de management

Noua structură ar urma să aducă o mai bună înţelegere a rolului membrilor fondatori, proprietarilor business-ului şi a managementului executiv, conform oficialilor agenţiei. Astfel, boardului îşi va asuma rolul de dezvoltare a grupului prin diversificarea serviciilor existente atât prin achiziţii şi parteneriate cât şi prin înfiinţarea de la zero a unor noi companii.

În cadrul board-ului Tempo Creative Group fiecare membru va avea câteva domenii de implicare prioritare. Astfel Corina Grigoriu va analiza eficienţa operaţională, fiind responsabilă de analiza bugetelor, folosirea resurselor şi urmărirea investitiilor, Florina Varzariu  va superviza politica financiară, Vlad Grigoriu se va ocupa de dezvoltarea profesională şi diversificarea portofoliului de servicii şi a bazei de clienţi, în timp ce Dragoş Grigoriu va coordona activitatea boardului.

Spre deosebire de alte companii unde fondatorii s-au retras la un anume moment al dezvoltării board-ul grupului Tempo va sprijini activ managementul executiv, văzând aceasta activitate ca o muncă de echipă.

Referindu-se la aceasta decizie, Dragos Grigoriu, fondatorul şi preşedintele board-ului Tempo Creative Group a declarat: "Tempo este un loc unde am reuşit să inspirăm şi să susţinem oamenii în dezvoltarea lor profesională şi personală astfel încât să-i putem motiva, promovându-i în poziţii cu responsabilitate executivă. Această noua structură aduce o lărgire şi o diversificare a bazei decizionale pregtind dezvoltarea grupului Tempo prin adăugarea în beneficiul clienţilor a mai multor servicii cu aceeasi trăsătura de antreprenoriat şi creativitate care ne caracterizează."

La rândul sau, Eliza Rogalski, CEO al Tempo Creative Group a declarat: "Sunt onorată de încrederea care îmi este acordată astăzi şi fericită că pot vorbi despre Tempo în calitate de rezultat al unei culturi antreprenoriale, care preţuieste investiţia în oameni. În acelaşi timp mă simt datoare să creez la rândul meu aceleaşi oportunităţi pentru colegii şi clienţii noştri."

Noua structură de management executiv devine operaţională de astăzi şi consolidează o capacitate unică de integrare a disciplinelor de comunicare, ce include peste 150 de specialişti care lucrează în momentul de faţă pentru peste 90 de branduri locale şi globale.