Practic, schimbarea de viziune asupra internetului si dezvoltarea “human network” au la baza Web 2.0 si reteaua sociala (“social network”). In completare, ne gandim foarte serios la modul in care, in prezent, afacerile pot profita de schimbarile dinamice ale colaborarii si comunicatiilor unificate, generand ceea ce am putea numi “the human network @ work”.
In prezent, sunt lansate si in Romania tehnologii si solutii care presupun o interactiune “in persoana” cu cei aflati la distanta, aplicatii concrete ale viziunii despre dezvoltarea “human network@work”, care duc la transformarea afacerilor prin colaborare cu un grad ridicat de securitate si comunicatii unificate. Avand in vedere evolutia pietelor globale, afacerile cauta resurse dincolo
de consumatorii, partenerii sau angajatii traditionali, ceea ce majoreaza importanta pietelor emergente. Conform unui studiu efectuat de The Financial Express in aprilie 2007, “cu aproape 200 milioane de utilizatori de telefoane mobile, la care se adauga inca sase milioane de utilizatori noi in fiecare luna, masa utilizatorilor mobili o depaseste cu mult pe cea a utilizatorilor de PC-uri, estimata doar la aproape 20 de milioane, cu o crestere de cinci milioane de utilizatori noi pe an”. In aceasta situatie, o
companie care incearca sa castige clienti la nivel global sau sa atraga viitori angajati isi poate permite sa dezvolte o strategie de comunicatii unificate bazata doar pe PC? Comunicatiile unificate si colaborarea reprezinta o platforma de afaceri noua, iar jucatorii de pe o piata trebuie sa se adapteze. Abordarile monolitice sunt deja istorie. Pentru multe companii, supravietuirea inseamna sa se deschida catre oportunitati noi - nu doar sa raspunda schimbarilor din piata, dar sa le si anticipeze si sa se transforme prin experiente noi oferite de comunicatiile unificate in medii imbogatite.
de Bogdan Constantinescu, General Manager Cisco Romania si Republica Moldova
