Oferta de muncă la Orange

Orange Romania angajează pe postul de prepay sales representative. Candidatul potrivit pentru acest post are cel puţin şase luni experienţă în vânzări, e cel puţin absolvent de facultate, are permis de conducere, bune abilităţi de comunicare şi de convingere.

Orange Romania angajează pe postul de social media specialist. Candidatul ideal pentru acest post are cel puţin doi – trei ani experienţă în social media, excelente abilităţi de comunicare, are cunoştinţe solide de engleză, ştie să lucreze în MS Office şi are studii superioare.

Orange Romania angajează pe postul de expert solution sales consultant. Candidatul căutat de angajatori pentru acest post are cel puţin studii medii, minimum un an experienţă în vânzări sau relaţii cu clienţii, vorbeşte fluent limba engleză, ştie să lucreze în MS Word, Excel, PowerPoint, cunoaşte piaţa de telecomunicaţii, e orientat către clienţi, către rezultate, are spirit de echipă, iniţiativă, abilităţi de comunicare şi de convingere.

Orange Romania angajează pe postul de consultant întâmpinare clienţi. Candidatul potrivit pentru acest post are cel puţin studii medii absolvite, are minimum şase luni experienţă în vânzări, relaţii cu clienţii, promoţii sau merchandising, cunoştinţe cel puţin medii de engleză, ştie să lucreze la PC. Candidatul ideal pentru acest post e orientat către clienţi şi rezultate, are iniţiativă, excelente abilităţi de comunicare şi prezentare, e organizat, are atitudine pozitivă, e politicos.

Orange Romania angajează pe postul de insight analyst. Candidatul ideal pentru acest post are studii superioare, minimum doi ani experienţă în marketing sau în telecom, ştie să lucreze în MS Office, vorbeşte fluent limba engleză, cunoaşte piaţa de telecomunicaţii, ştie să lucreze cu Oracle şi SQL, e riguros, creativ, orientat către clienţi.

Orange Romania angajează reprezentanţi de vânzări. Dacă dovedeşti bună înţelegere a tehnicilor de comunicare moderne şi a suporturilor pentru utilizarea acestora – telefon mobil, soluţii de conectare la serviciile de date mobile -, înţelegi piaţa de telecomunicaţii, eşti pasionat de tehnologii noi şi ai spirit de echipă, eşti potrivit pentru acest post.

Oferta de muncă la RCS&RDS

RCS&RDS angajează pe postul de supervizor echipe door to door Digi Energy. Candidatul potrivit pentru acest post are studii superioare, cel puţin doi ani experienţă în vânzări de servicii, experienţă într-un post similar, excelente abilităţi de comunicare, foarte bune abilităţi de identificare şi rezolvarea a problemelor, e rezistent la muncă în condiţii de stres, ştie să opereze în MS Office, are permis de conducere categoria B şi e dispus la deplasări.
RCS&RDS angajează manipulanţi marfă în şapte oraşe.
Te califici pentru acest post dacă eşti rezistent la stres şi efort fizic.

RCS&RDS angajează agenți de vânzări. Candidatul ideal pentru acest post are abilități de negociere și convingere, are inițiativă, e proactiv, orientat către clienți, are foarte bune abilități de comunicare și cunoaște o limbă de circulație internațională.
RCS&RDS angajează consultanți servicii clienți. Candidatul ideal pentru acest post e sociabil, orientat către clienți și găsirea de soluții, e ambițios, îi place să lucreze în echipă, vorbește limba spaniolă sau italiană. Candidații selectați pe acest post vor lucra la departamentul Relații Clienți Digi mobil Spania și Italia.