Aproape jumatate dintre australieni spun ca nu au primit o marire de salariu in ultimul an sau ca aceasta nu a fost raportata la ritmul inflatiei, potrivit unui studiu al firmei de recrutare Talent2. Femeile sunt inca usor dezavantajate din punctul de vedere al salariilor, 37% neprimind o marire, comparativ cu 35%, procentul barbatilor in aceeasi situatie. Companiile din sectorul IT au facut cele mai putine mariri de salariu (43% dintre angajati nu au primit o marire), urmate de cele din constructii. (R.L.)