Totodata, din cele 625 de locuri de munca oferite pentru persoanele cu studii superioare, doar 7% au fost ocupate. Principalele ramuri de activitate in care au fost angajate cele mai multe persoane au fost hoteluri si alte facilitati de cazare, agricultura si servicii auxiliare, fabricarea articolelor de imbracaminte, industria alimentara si constructii. Comparativ cu 2008, caracteristicile bursei de anul acesta s-au schimbat la 180 de grade, reprezentantii autoritatilor sustinand ca o participare atat de mare la bursele de joburi s-a mai inregistrat la inceputul anilor 2000, cand numarul somerilor depasea un milion de persoane.
Astfel, oferta de locuri de munca a scazut la jumatate, de la aproximativ 50.000 la 26.000, in timp ce numarul participantilor a ajuns la aproape 47.000 de persoane. Bilantul ANOFM arata ca, in urma evenimentului, 2.047 de persoane au fost incadrate pe loc, din care 48 sunt absolventi de facultate, iar peste 18.500 au fost selectati in vederea angajarii. Secretarul de stat din Ministerul Muncii, Valentin Mocanu, a declarat ca este posibil ca oferta scazuta de locuri de munca sa fie si un “efect psihologic” al crizei, dar a precizat ca, in mare parte, este bazata pe situatia reala din economie. “Ii rog pe angajatori sa nu dea dovada de reticenta si, daca au nevoie de oameni, sa participe la burse. Sunt foarte multe persoane care solicita locuri de munca si speram sa facilitam relatia dintre angajatori si cei care au nevoie de un loc de munca”, a declarat Mocanu. Secretarul de stat a mai spus ca angajatorii ar putea sa dea “un semnal pozitiv” si, dincolo de situatia de criza existenta, sa faca o oferta salariala corecta. Cu toate acestea, atat reprezentantii angajatorilor, cat si solicitantii unui loc de munca sustin ca in acest an, din cauza numarului mare de participanti, firmele au putut fi mai exigente, iar candidatii nu au mai avut multe pretentii in ceea ce priveste salariile si bonusurile solicitate. “In anii trecuti, cei care isi cautau un loc de munca puneau multe intrebari referitoare la bonusurile acordate si negociau salariul. Tendinta generala observata anul acesta este ca pe oameni nu-i mai intereseaza valoarea salariului, ci stabilitatea locului de munca si plata la timp”, a explicat unul dintre agentii de recrutare prezenti la bursa. Peste 110.000 de persoane au ramas fara loc de munca de la inceputul anului, rata somajului majorandu-se cu 1,2 puncte procentuale in primele trei luni, de la 4,4% la 5,6%. La sfarsitul lunii martie, numarul total de someri inregistrati era de 513.621 de persoane, nivel asemanator cu cifrele din 2004.
