Riscurile muncii fara contract in strainatate

Nu plecati la munca in strainatate daca nu aveti un contract de munca valabil si daca nu cunoasteti exact unde veti lucra si unde urmeaza sa locuiti. Acesta este primul sfat pe care autoritatile romane il dau celor care vor sa plece sa munceasca peste granita. Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca atrage atentia celor care pleaca fara contract de munca in strainatate risca sa devina, in primul rand, victime ale exploatarii. Mai mult decat atat, un astfel de salariat se va afla in imposibilitatea sa reclame angajatorul ca nu a efectuat plata promisa. De asemenea, in caz de accident de munca, salariatul fara contract nu beneficiaza de asigurari sociale sau indemnizatii de boala. Nu in ultimul rand, pentru timpul lucrat in strainatate nu se poate face dovada muncii, motiv pentru care perioada nu va fi luata in calcul la pensie. Agentia pentru Ocuparea Fortei de Munca sugereaza persoanelor care vor sa munceasca in strainatate sa plece doar pe baza de contract. Atentie, insa. Exista si firme-fantoma de plasare a fortei de munca.