De curând, o grecoaică a pierdut procesul pe care l-a intentat împotriva companiei la care lucra şi care a concediat-o fără nicio compensaţie, pe motiv că petrecea prea mult timp pe reţelele sociale la job, scrie EVZ.

Angajatorii caută persoane eficiente, iar timpul petrecut pe Facebook scade productivitatea muncii. Iată de ce prima recomandare este să evitaţi să staţi pe reţelele sociale în timpul programului de lucru, sau, dacă doreşti să te relaxezi câteva minute, să nu depăşeşti timpul pe care l-ai stabilit. Îndatoririle de serviciu trebuie să rămână pe primul plan.

În primul rând, „blochează”-ţi profilul în aşa fel încât numai prietenii să poată vedea activitatea ta pe Facebook în timpul programului de muncă. Astfel, ai tot controlul asupra persoanelor care îţi pot urmări activitatea, acestea fiind doar cele pe care le ai în lista de prieteni.. Citeşte mai mult pe EVZ