Angajatorii trebuie să-şi trimită salariaţii la cursuri de perfecţionare. Altfel, amendă de până la 10.000 de lei

n Codul muncii sunt stabilite drepturile pe care le au angajatii, iar printre acestea se numara si cel de acces la formare profesionala. In acelasi timp, angajatorii trebuie sa acorde salariatilor toate drepturile ce decurg din lege, din contractul colectiv de munca aplicabil si din contractele individuale de munca. Astfel, angajatorii sunt obligati sa asigure pe propria cheltuiala, pentru toti salariatii, participarea la programe de formare profesionala, dupa cum urmeaza:

• minimum o data la doi ani, daca au cel putin 21 de salariati;
• minimum o data la trei ani, daca au sub 21 de salariati.

mai multe, pe AVOCATNET