GdF Suez vrea costuri mai mici prin plecări voluntare

Potrivit liderilor sindicali ai Federaţiei Gaz România, compania a deschis săptămâna aceasta un program de plecări voluntare, valabil două săptămâni, dar care ar putea fi extins dacă va fi cazul. Acesta este primul program din 2009, prin care investitorul francez încearcă o diminuare a personalului. Primele estimări vorbesc despre circa 800 de persoane care ar putea pleca în schimbul plăţilor compensatorii, însă această cifră nu a fost confirmată de oficialii companiei.

“Salariaţii care părăsesc voluntar GdF Suez Energy România vor primi între şase şi 17 salarii compensatorii, în funcţie de vechime. Programul social, potrivit contractului de privatizare, este pe cinci ani şi expiră în 2010”, au explicat ieri oficialii Federaţiei Sindicatelor Gaz-România.

Numărul angajaţilor GdF Suez Energy a scăzut de la 11.000 de persoane, în mai 2005, când s-a încheiat preluarea distribuitorului de la statul român, la 6.100 de persoane în prezent.

Noile normative, principala cauza a concedierilor

Surse din companie susţin că măsura este determinată nu neapărat de criză, scăderea consumului şi, implicit, o decizie de reducere a costurilor, cât de schimbarea normativelor tehnice în domeniu, document elaborat şi aprobat recent de reglementator, Autoritatea Naţională de Reglementare în Domeniul Energiei (ANRE), care însă nu a putut fi blocat din cauza grevei magistraţilor.

“ANRE a elaborat un normativ care stabileşte că anumite revizii nu se mai fac anual, ci din doi în doi ani, ceea ce înseamnă că există un excedent de personal. Noi am contestat documentul în instanţă, însă, la termenul stabilit, cauza nu s-a putut judeca din cauza grevei magistraţilor”, au explicat reprezentanţi ai sindicatelor.

O altă explicaţie pentru reducerea de costuri ar putea fi scăderea consumului şi a numărului de clienţi, pe de o parte, ca efect al restrângerii activităţii, pe de alta, ca urmare a deciziei unora dintre clienţi de a renunţa la contractul cu distribuitorul în favoarea transportatorului Transgaz, aflat în proprietatea statului. GdF Energy Suez România a încheiat anul 2008 cu o cifră de afaceri de un miliard de euro, în creştere uşoară faţă de anul anterior. Profitul net însă, raportat de companie anul trecut, a scăzut cu aproape o treime, la 41 milioane de euro, faţă de 55 milioane de euro, în 2007.

Reducerea de personal de la GdF Suez Energy a fost precedată de o decizie similară luată la începutul lunii septembrie de conducerea E.ON România, al doilea distribuitor local de gaze naturale. Grupul GdF Suez este prezent în domeniul energiei prin intermediul filialelor GdF Suez Energy România, furnizor de gaze naturale şi de servicii, Distrigaz Sud Reţele şi a doi operatori ai pieţei de înmagazinare, Amgaz şi Depomureş, potrivit NewsIn.

GdF Suez activează, de asemenea, în sectorul serviciilor energetice, prin Trapec şi Axima, şi în cel al activităţilor de mediu. Totodată, GdF Suez participă în proiectul Cernavodă şi al centralei termice de la Borzeşti. Distrigaz Sud a fost achiziţionată la 31 mai 2005 de grupul francez Gaz de France (GDF). Compania GdF Suez Energy România se află în prezent în portofoliul grupului franco-belgian GdF Suez, după fuziunea din iulie 2008 a celor două grupuri. GdF Suez deţine 51% din GdF Suez Energy România.