Am citit și parțial reținut, în ultimele luni de zile, o serie de citate ale unor mari figuri sportive. Wayne Gretzky, care s‑a retras din activitate de ani buni, este considerat cel mai mare jucător de hockey pe gheață din istorie. Nu mă uit la hockey, nu știu să patinez corect, cunosc doar parțial regulile jocului. Dar am reținut un truism (pentru unii) lansat de Gretzky: un bun jucător de hockey patinează acolo unde e pucul. Unul grozav patinează acolo unde va fi pucul. Așa cum se petrece cu multe chestiuni legate de sport, vorba se aplică și în alte domenii. Nimeni nu vrea, în mediul de afaceri, să fie defazat, nimeni nu se dorește cu prea mult înaintea timpului său. Unii intuiesc unde va fi pucul, alții au nevoie de informații.
Ca să‑ți procuri un instrument de măsurare, trebuie să ai repere. Ceva funcționează ca reper când acel ceva este stabil, stă cuminte, aproape neclintit. Când vrei (și dacă vrei) să faci din avocatura corporatistă instrument de măsurare pentru economia locală, trebuie să te uiți la firmele mari, bine așezate, nu neapărat la cele medii și mici, care sunt mai fâșnețe și, tocmai de‑asta, imprevizibile. Firmele mari pot fi repere. Dacă privești cu atenție spre dinamica lor – spre numărul avocaților interni și ariile de practică ce au atras noi contracte și noi avocați –, poți să înţelegi câte ceva despre contextul economic viitor. Poți să știi unde va fi pucul. Și când unul dintre partenerii coordonatori ai uneia dintre marile firme îți spune – cum îmi spune Doru Cătălin Boștină, avocatul coordonator al Boștină&Asociații – că aproape o treime din veniturile firmei continuă să vină prin departamentul de litigii, atunci înțelegi că mediul de afaceri încă este, într‑o măsură, blocat. Sunt încă probleme de flux monetar, de lichidități, blocaje financiare, întârzieri de plată și sunt, desigur, litigii.
Pentru firmele de avocatură mai puțin importă de unde anume facturează – adică ce arie de practică aduce cea mai mare pondere în cifra de afaceri. Dar pentru instrumentul de măsurare contează: dacă, spre exemplu, departamentul de finanțări ar fi fost motorul de creștere pentru marile firme, am fi înțeles atunci că există proiecte în dezvoltare și că băncile injectează bani în economie. Raționamentul e și simplu, și simplist. Dar întrebarea nu e cum găsești o confirmare în plus pentru situația prezentă, știută, ci cum anticipezi contextul viitor. Iar pentru asta ar trebui să aflăm dacă firmele mari caută să angajeze noi avocați, în ce arii de practică intenționează să‑i aducă și ce fel de avocați caută: pe litigii, spre exemplu, un specialist bun se pregătește în timp, se coace greu. Așa că firmele preferă să recruteze avocați cu experiență, care pot începe lucrul azi. Și vor căuta tineri pe care să‑i formeze doar dacă intuiesc că pucul va ajunge (sau ramâne) în departamentul respectiv. Mai precis, dacă au semnale directe din piață.
Cornel Popa, avocat asociat al Țuca Zbârcea și Asociații (TZA), spune că firma a recrutat, în ultimii doi ani, opt absolvenți. Iar ariile de practică cu cele mai multe recrutări sunt litigiile și arbitrajele, energia, dreptul societar și comercial, precum și dreptul imobiliar și dreptul muncii. Este oglinda mediului de afaceri local. TZA caută și avocați cu experiență, dar și tineri aflați la început de drum – firma are în vedere ca după sesiunea de admitere în profesie din această toamnă să coopteze în echipă mai mulți absolvenți ai promoției 2012, iar domeniile de practică pe care vor căuta să le consolideze cu prioritate în următoarele șase‑nouă luni sunt sensibil aceleași – energia, litigiile și dreptul societar și comercial. Tot departamentele de litigii, corporate, energie și resurse umane au fost consolidate, în ultimii doi ani, și la Nestor Nestor Diculescu Kingston Petersen (NNDKP), firmă care a cooptat peste 25 de proaspăt absolvenți și avocați stagiari. Ruxandra Bologa, partener al NNDKP, spune că momentan NNDKP recrutează avocați specializați în litigii, fuziuni și achiziții și proprietate intelectuală. Litigiile nu se vor încheia brusc la nivelul economiei locale, fuziunile și achizițiile sunt un domeniu aparte, pentru că țin de dinamica mai multor sectoare, iar problemele de proprietate intelectuală ne spun că afacerile din IT și businessurile cu componenta online vor traversa o perioadă bună.
